Zoek jij een uitdagende stage waar je een eigen verantwoordelijkheid krijgt? Waar je een kijkje in de keuken krijgt van het Waterschap en waar je een verbindende factor kunt zijn? Kom dan snel met ons in contact!

Locatie dienstverband: Zwolle
Minimum aantal uur per week: 32
Maximum aantal uur per week: 36

Direct solliciteren

Functieomschrijving

Als stagiair werk je mee in het team HR-advies dat bestaat uit 4 enthousiaste HRM adviseurs. Een van de HR adviseurs gaat je begeleiden tijdens jouw stage.
Tijdens deze stage ga jij je onder andere bezighouden met het actualiseren van de providerboog en het opstellen van het stagebeleid. Daarnaast ga je enkele procesbeschrijvingen opstellen. Ook ga je samen met de HR adviseur verschillende HR vraagstukken oppakken en oplossen.
Binnen team Recruitment ga je aan de slag met het actief benaderen van potentiële nieuwe collega’s en word je meegenomen tijdens de employee journey. Hier liggen genoeg kansen om verbeteringen aan te dragen en eventueel door te voeren.

Wat wij vragen

  • Je bent een enthousiaste en gedreven HRM student in je 3e leerjaar en op zoek naar een stageplek;
  • Je neemt eigen verantwoordelijkheid, bent initiatiefrijk en ondernemend. Je wacht niet af, maar neemt actief deel aan projecten en taken;
  • Je bent sociaal ingesteld en communicatief vaardig;
  • Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.

Wat wij bieden

  • Een stage voor 32-36 uur per week;
  • Een kijkje in de keuken van het Waterschap;
  • Gevarieerde werkzaamheden binnen het HR vakgebied;
  • Een bruto stagevergoeding van € 523,77 per maand op basis van 36 uur;
  • Een leerzame tijd en een enthousiaste stagebegeleider.

Bedrijfsinformatie

De afdeling Bestuur en Organisatie heeft een adviserende, faciliterende, regisserende en ondersteunende rol op organisatie brede processen en –ontwikkelingen. Zij adviseert het bestuur en management, draagt bij aan het optimaliseren van de bedrijfsvoering en de processen, ontwikkelt kader stellend beleid en bewaakt en evalueert de uitvoering. De afdeling streeft permanent naar een goede klanttevredenheid en meet deze ook. Daar waar wenselijk doet zij voorstellen tot bijstelling van beleid.

Het team HRM
Het cluster HRM maakt onderdeel uit van de afdeling Bestuur en Organisatie en maakt momenteel een professionaliseringsslag door. Het HR-team bestaat uit een teamleider en 16 enthousiaste collega’s verdeeld over de HR disciplines: Personeelsadministratie, Salarisadministratie, Leren & Ontwikkelen, Strategische beleidsontwikkeling, Recruitment, de Inhuurdesk en Advies.

Solliciteren

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Ineke Steenbergen, HRM adviseur via de mail inekesteenbergen@wdodelta.nl of telefonisch via 06-5007 7934.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Danny de Boer, Corporate Recruiter via e-mail dannydeboer@wdodelta.nl of via telefoonnummer 06-5001 4425.

Lijkt deze vacature iets voor jou? Solliciteer dan uiterlijk vrijdag 31 mei 2024 via de link www.wdodelta.nl/vacatures en gebruik het sollicitatieformulier onderaan deze pagina en voeg je sollicitatiebrief met CV toe.

De kennismakingsgesprekken zijn gepland op donderdag 13 juni 2024 in de middag.

Het formulier wordt geladen.
bovenaanzicht dijk